photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Directeur / Directrice d'Hôtel - CDI - Pyrénées-Orientales Un établissement hôtelier 3 étoiles d'environ 70 chambres, situé dans un secteur dynamique des Pyrénées-Orientales, recherche un(e) Directeur / Directrice d'Hôtel pour assurer la gestion quotidienne, renforcer les performances économiques et accompagner la montée en puissance du site. Ce poste à fort niveau d'autonomie s'adresse à un profil de terrain, orienté résultats, capable de combiner excellence opérationnelle, sens du management et vision commerciale locale. Votre rôle : Organiser et animer l'exploitation - Garantir le bon fonctionnement des opérations hôtelières au quotidien - Superviser les services hébergement, accueil et maintenance - Veiller à la qualité de l'expérience client, dans le respect des standards de marque Piloter la performance économique - Définir les objectifs de chiffre d'affaires et suivre les indicateurs de gestion - Optimiser les coûts d'exploitation et la rentabilité de l'établissement - Établir les budgets et assurer un reporting rigoureux à la direction du groupe Déployer une stratégie commerciale locale - Développer les partenariats avec les acteurs économiques et touristiques[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSIONS : Le Coordinateur[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 12, Aveyron, Occitanie

Au sein de notre nouvelle entité, Plainemaison Occitanie, filiale de Beauvallet entreprise familiale française, basée à Argences-En-Aubrac spécialisée dans la coupe/découpe et transformation de viandes, nous recherchons notre: Technicien de Maintenance F/H - Notre usine, basée à Argences-En-Aubrac, au nord de l'Aveyron est le fruit d'un projet alliant modernité (partenariats, outils et équipements de travail, innovation) et tradition (qualité et goût de race Aubrac, valorisation des filières d'élevage). Rattaché(e ) au responsable maintenance du site, le technicien de maintenance F/H - Assure le maintien en l'état de l'outil de production par des interventions rapides et efficaces dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participe activement à la maintenance préventive - Enregistre et suit ses interventions - Participe à l'entretien général des bâtiments et locaux .Le profil: Vous êtes orienté client/service et amélioration continue, autonome et rigoureux dans votre organisation. Idéalement vous disposez de vos permis CACES et habilitations électriques à jour. A pourvoir dès que possible.

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Complexe Tamaris/Amandiers, Marseille Vous souhaitez mettre votre expertise managériale et votre engagement au service un projet institutionnel porteur de sens et d'innovation. Rejoignez une équipe de professionnels dynamique et créative, à dimension humaine, dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap mental et ayant des troubles du spectre de l'autisme VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Directeur adjoint ESMS enfance (H/F) vous assistez en permanence le Directeur de complexe dans la totalité de ses attributions et responsabilités, et assurez notamment le remplacement total et permanent du Directeur de complexe pendant ses absences. En fonction de l'organisation choisie et par délégation, vous pouvez être chargé simultanément de fonctions transversales (Ressources humaines, prestataires, etc.) et/ou de la responsabilité directe d'un secteur ou d'un service. Au quotidien vous : - Participez à l'élaboration,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute Intervenant social ou Conseiller en Insertion Professionnelle (H / F) pour prendre en charge l'accompagnement socioprofessionnel du public bénéficiaire de la protection internationale au sein d'un Centre Provisoire d'Hébergement dans le département du Rhône, dans l'Agglomération de Lyon. Les hébergements en diffus sont situés dans l'Ouest lyonnais (Ecully, Francheville, Lyon 5, Lyon 9 et La Mulatière). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Établir un diagnostic professionnel et élaborer le parcours d'insertion professionnelle de chaque bénéficiaire ; Assurer le suivi individualisé et la montée en compétences des bénéficiaires par des actions de remobilisation, de formalisation du projet professionnel et d'accompagnement vers l'emploi ; Informer et orienter le public cible vers les dispositifs et acteurs pertinents ; Organiser et animer des ateliers collectifs d'information, de sensibilisation et de préparation des candidats à la formation et à l'emploi ; Travailler en lien avec les autres professionnels de l'équipe pour que le projet d'insertion professionnelle s'inscrive dans le projet d'accompagnement[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/218000720 En tant que travailleur social en polyvalence de secteur vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et garantirez la cohésion du projet d'action globale. 1. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : - Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande - Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre - Evaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement - Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée. 2. Accompagnement social : - Elaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille - Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire - Accompagner l'usager dans l'accès aux droits - Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/219000669 En tant qu'assistant de service social en polyvalence de secteur, vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et vous garantirez la cohésion du projet d'action globale. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre Évaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée Accompagnement social : Élaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire Accompagner l'usager dans l'accès aux droits Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local Mettre[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/219000644 En tant qu'assistant de service social en polyvalence de secteur, vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et vous garantirez la cohésion du projet d'action globale. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre Évaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée Accompagnement social : Élaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire Accompagner l'usager dans l'accès aux droits Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local Mettre[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/218002127 Traiter les demandes administratives émanant du public ; Accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers de la France Services ; Informer, prévenir et sensibiliser les usagers sur les services publics, les démarches du quotidien et les dispositifs existants sur le territoire, en assurant un service de médiation ; Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives et dans l’utilisation des services numériques utiles à la vie quotidienne ; Gérer le planning des rendez-vous et des permanences entre les usagers et les partenaires ; Se former et s’informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux ; Animer et organiser l’espace d’accueil et d’information, assurer la gestion documentaire ; Entretenir et développer un partenariat en lien avec la structure ; Établir un suivi statistique de la fréquentation et de l’activité de la Maison France Services ; Contribuer au réseau national des France Services.

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/217001363 Située entre l’océan Atlantique et la mer des Caraïbes, la commune de Grand-Bourg bénéficie d’un cadre exceptionnel, marqué par une double insularité. Forte d’un patrimoine naturel et historique remarquable, la commune a su relever le défi du redressement budgétaire, désormais achevé, et aborde une nouvelle phase de développement et d’innovation. Aujourd’hui, la commune s’appuie sur ses nombreux atouts pour accélérer son développement et renforcer son attractivité. La commune tire également profit de sa richesse culturelle, mise en lumière par l’organisation du plus grand festival de musique des Antilles. Grand-Bourg poursuit la modernisation de son centre-bourg grâce à un programme de revitalisation urbaine, favorisant l’émergence de nouveaux services, de commerces de proximité et d’espaces publics conviviaux. Grâce à la maîtrise retrouvée de ses finances, la commune dispose désormais d’une capacité d’investissement accrue, lui permettant d’engager des projets structurants et de renforcer l’attractivité du territoire. Parmi les axes d’amélioration proposés, la commune entend : • Développer de nouveaux partenariats avec des acteurs privés[...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/212001570 Définit, organise et élabore les stratégies de communication de la Collectivité Manage et coordonne les activités de l’équipe Développe des outils de communication Gestion administrative et financière de l’activité Participe à l’élaboration de la stratégie de la communication de la collectivité Développe les relations avec la presse et les médias Organise le service et maintient en cohérence les différentes activités Conçoit et/ou réalise des produits de communication Produit des contenus Travaille en partenariat avec les élus et les directions Etablit et suit le budget alloué aux opérations Conçoit et conduit les projets définis par la collectivité Suggère des actions de communication Accompagne la démarche de relation publique de la collectivité

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Établissement : SAMSAH DV 13 L'équipe mobile du SAMSAH DV 13 est un dispositif médico-social qui permet d'accompagner des personnes déficientes visuelles en situation de vulnérabilité (personnes âgées isolées ou troubles de la santé mentale) après leur fin de suivi au SAMSAH et de faciliter la prise en charge des personnes déficientes visuelles par les établissements et services médico-sociaux Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? - Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. -Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l'ensemble de nos équipes autour d'objectifs communs : innovation, inclusion, engagement. - Une équipe pluridisciplinaire engagée Travail collaboratif[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de la chargée de coopération Ctg, coordinatrice des Relais petite enfance, vous coordonnez et animez le Relais petite enfance sur les secteurs de Montret et Sagy, en lien avec les partenaires du territoire. Missions, activités et conditions d'exercice Coordination et animation du Rpe : Participer à la définition des orientations du Relais Informer et accompagner les parents dans leurs besoins en matière de mode de garde Renseigner les familles, assistants maternels et gardes à domicile sur les démarches administratives et réglementaires Assurer un rôle de médiation dans les relations employeurs/employés Contribuer à la professionnalisation des assistants maternels : temps d'accueil avec les enfants, réunions à thème, conférences, formations continues Assurer la gestion administrative et financière du Relais Promouvoir les actions du Rpe sur le territoire Être force de proposition dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de projets internes et partenariaux Participer aux actions transversales portées par la collectivité Soutien à la parentalité Participer à l'accueil des familles dans le cadre du Lieu d'Accueil Enfants-Parents[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une petite équipe, vous proposez un accompagnement social au sein de la Résidence Accueil, afin de permettre aux résidents le développement d'un mieux-être et la possibilité de s'inscrire dans des actions d'insertion. MISSIONS : - Réguler/faciliter les relations entre les résidents ; - Veiller au bon entretien des logements et des espaces collectifs ; - Accompagner le résident pour maintenir/favoriser l'autonomie ; - Soutenir et stimuler le résident dans les tâches quotidiennes (hygiène corporelle, vestimentaire, alimentaire et logement) ; - Evaluer les besoins d'accompagnements ; - Animer les espaces et les temps communs par la proposition de certaines activités collectives notamment en lien avec la ruralité ; - Aider les résidents à respecter leurs obligations sur le plan financier ; - Veiller au bien-être des bénéficiaires et assurer une fonction d'alerte ; - En cas de besoin aider la personne à établir un contact avec les référents médicaux ; - Coordonner le partenariat nécessaire pour répondre au mieux au besoin des résidents, si nécessaire : mandataires, services de soins, infirmières. - Réaliser des écrits professionnels et tenir à jour le logiciel métier COMPETENCES[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) Manager de secteur capable de transformer les orientations stratégiques en résultats opérationnels, de piloter les activités avec rigueur et de garantir la performance de notre Pôle Répression des Fraudes - PRF - qui est situé sur le site du Patio (13010). Le PRF est un des deux pôles du Département Investigations et Répression des Fraudes (DIRF). Vous aurez en charge de : Décliner la stratégie en actions concrètes : transformer les orientations de la direction en objectifs opérationnels clairs, assurer leur suivi et en mesurer les résultats. Piloter l'activité du service en garantissant le respect des moyens, des contraintes et des échéances pour atteindre les objectifs fixés. Animer et fédérer l'équipe, en favorisant la coopération et l'efficacité collective. Optimiser la performance : proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour renforcer la qualité et l'efficacité des activités. Contribuer en tant qu'expert(e) à des projets ou missions spécifiques, en apportant votre savoir-faire et vos recommandations. Favoriser la collaboration au sein du département Investigation et Répression des Fraudes, les services internes[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ASSOCIATION POUR LA READAPTATION SOCIALE recherche pour ses ACT un travailleur social: ES/CESF ou AS Les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) La Sousto sont un établissement médico-social qui accueille 21 personnes âgées de 18 à 30 ans, au sein de logements individuels et semi-collectifs diffus sur la ville de Marseille. Les personnes accompagnées présentent des problématiques de santé somatiques chroniques et invalidantes. Elles ont souvent été confrontées à des parcours migratoires complexes et/ou à des situations de grande précarité. L'objectif des ACT est de proposer un hébergement à titre temporaire, afin de travailler avec les personnes accueillies le développement de leur autonomie dans le logement, ainsi que la coordination de leur parcours de soins médicaux et sociaux. Activités : En lien avec le Chef de service éducatif, vous proposerez un accompagnement global et individualisé des personnes accompagnées. Vous interviendrez en tant que co-référent du projet personnalisé, en assurant notamment : - le soutien à l'inclusion socio-professionnelle, - l'accès, l'ouverture et le maintien des droits, notamment le droit au séjour lorsque nécessaire, - l'accès[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Enseignement - Formation

-, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un-e ANIMATEUR-RICE PERISCOLAIRE ET MERCREDIS LIEU DE TRAVAIL : Valambray (14) MISSIONS : Animation des accueils périscolaires soirs et mercredis loisirs. En lien avec le projet pédagogique et le PEDT de la structure, et sous l'autorité de sa directrice, vous devrez : - Concevoir, préparer et animer des activités en direction d'enfants âgés de 3 à 12 ans, - Gérer/animer les temps de « vie quotidienne » (repas, sieste, goûter.), - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation, - Développer et entretenir le lien avec les familles, - Participer à la mise en place de réseaux, partenariats., - Transmettre les éléments nécessaires au travail administratif de la directrice (feuilles de pointages, paiements familles, inscriptions.) PROFIL RECHERCHÉ - Sens des relations avec les enfants et connaissance de leurs besoins - Sens du travail en équipe - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Capacité d'initiatives - Sens des responsabilités - BAFA, BAFA en cours, ou diplôme équivalent CONTRAT : - CDII - A compter du 2 février 2026 - Temps partiel 18h30 hebdomadaires (en période[...]

photo Gestionnaire de base de données

Gestionnaire de base de données

Emploi Recherche

-, 34, Hérault, Occitanie

Gestionnaire de données, compétent en SI scientifique et développement d'applications Le CIRAD recrute un.e gestionnaire de données compétent en système informatique scientifique et développement d'applications Vous intégrerez l'Unité Mixte de Recherche AGAP Institut qui compte plus de 300 permanents et contractuels. Vous serez principalement impliqué.e dans la gestion de données d'un projet multipartenaires, multi-acteurs, multi-pays et multi-espèces (projet Rooted in Diversity - RiD). En interaction avec des experts en Suivi&Evaluation et communication, des conseillers technique et scientifique (amélioration variétale, agro-écologique, chaine de valeur, recherche participative, plaidoyer, nutrition, etc) de projet, vous assurerez l'accès et l'utilisation des données, la gestion éthique des connaissances générées et l'appui et la formation des partenaires. Le projet « Rooted in Diversity » (RiD) est conçu conjointement par des organisations de producteurs, de la société civile et de la recherche agronomique. Les collaborations se font avec des petits exploitants agricoles africains pour créer des systèmes alimentaires locaux résilients, en se focalisant sur : (1) l'accès[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. La Fédération ADMR d'Ille et Vilaine recherche pour le secteur du pays de Vitré, un.e encadrant.e famille en CDD à temps plein basé à Châteaubourg dans le cadre d'un remplacement de congé maternité pour 4 mois minimum à compter de mi mars 2026 (comprenant une semaine de tuilage). Vous serez au cœur des interventions entre les enfants, leurs familles, les intervenants à domicile et les partenaires, vous : - Encadrez et coordonnez l'activité des intervenants à domicile (TISF) et animez des réunions de secteur pour créer une synergie dans les équipes, - Évaluez les besoins des bénéficiaires, en lien avec le référent et apportez une réponse adaptée d'intervention, - Coopérez avec les partenaires de l'aide sociale à l'enfance et du médico-social, - Apportez un soutien à la fonction employeur, auprès des 2 présidents d'association[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL REFERENT LOGEMENT (F/H) pour son Centre Provisoire d'Hébergement dans le département du Rhône. Le CPH dispose de 69 places d'hébergement en diffus sur l'agglomération lyonnaise pour un public Bénéficiaire de la Protection Internationale. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : - L'accueil et le suivi de l'hébergement des ménages ; - L'accompagnement dans l'hébergement en diffus afin de favoriser le savoir habiter ; - La construction avec les ménages hébergés d'un projet de logement réaliste ; - L'organisation et l'animation d'ateliers collectifs d'information et de sensibilisation en matière d'hébergement et de logement (la recherche d'un logement, droits et devoirs des locataires, les aides aux logements, l'utilisation des fluides et les économies d'énergie.) ; - La préparation et l'accompagnement à la sortie en logement de droits communs ; le suivi des personnes sorties du CPH ; - Le développement des liens transversaux avec les différents dispositifs de l'association en matière de logement ; - Le suivi des différentes interventions techniques nécessaires à l'entretien des[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/217001334 Située entre l’océan Atlantique et la mer des Caraïbes, la commune de Grand-Bourg bénéficie d’un cadre exceptionnel, marqué par une double insularité. Forte d’un patrimoine naturel et historique remarquable, la commune a su relever le défi du redressement budgétaire, désormais achevé, et aborde une nouvelle phase de développement et d’innovation. Aujourd’hui, la commune s’appuie sur ses nombreux atouts pour accélérer son développement et renforcer son attractivité. La commune tire également profit de sa richesse culturelle, mise en lumière par l’organisation du plus grand festival de musique des Antilles. Grand-Bourg poursuit la modernisation de son centre-bourg grâce à un programme de revitalisation urbaine, favorisant l’émergence de nouveaux services, de commerces de proximité et d’espaces publics conviviaux. Grâce à la maîtrise retrouvée de ses finances, la commune dispose désormais d’une capacité d’investissement accrue, lui permettant d’engager des projets structurants et de renforcer l’attractivité du territoire. Parmi les axes d’amélioration proposés, la commune entend : • Développer de nouveaux partenariats avec des acteurs privés[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association PLURIELS qui œuvre dans le domaine de la protection de l'enfance recrute 1 Travailleur Social H/F (Educateur(trice) Spécialisé(e), Assistant(e) de Service Social, Conseiller(ère) en Economie Familiale, Moniteur(trice) Educateur(trice),...), en CDI, sur le pôle Milieu Ouvert de Bourg-Saint-Andéol. Ce poste est à pourvoir dès janvier 2026. _______ Dans le cadre de vos missions et sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous participez à la mise en œuvre du projet de service. Dans le cadre de la mesure d'Assistance Educative et en vous appuyant sur les axes définis dans le Projet Pour l'Enfant, vous assurez le suivi éducatif et le soutien à la parentalité par des interventions à domicile dans le contexte familial habituel. Comme membre de l'équipe éducative, vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle et travaillez en partenariat et réseau avec les dispositifs de Droit Commun. ________ Permis B (boîte manuelle) exigé, aisance rédactionnelle et informatique souhaités Avantages : Véhicule de service, téléphone, jusqu'à 3 semaines de congés trimestriels, en plus des 25 jours de congés ouvrés annuels. Horaires flexibles, travail soirées[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/223001681 Aide à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière d'accès à l'emploi et d'insertion socio professionnelle. Accueille et accompagne différents publics dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle au sein des dispositifs du PSEI de la collectivité. Intervient au regard du marché conclu avec le département. Activités principales : - Accompagner les publics; Évaluer les situations individuelles des publics / - Accompagner et assurer le suivi socio professionnel des bénéficiaires du RSA sur le territoire défini par le marché ; - Élaborer et accompagner les parcours individualisés d'insertion socio professionnelle ; - Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat d'engagements réciproques ; - Assurer l'ensemble des tâches administratives et de gestion afférentes à l'accompagnement de l'individuel ; - Co élaborer et coanimer des actions collectives en lien avec les thématiques de l'insertion et de l'emploi ; - Préparer des commissions et équipes techniques ; - Travailler en partenariat ; - Assurer les échanges avec[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/222000406 Sous l'autorité de la direction : -Participer à la définition des orientations en matière de politique sociale et les mettre en œuvre -Coordonner l'action sociale -Contribuer au développement de l'action sociale attendue par l'autorité, sur le territoire -accueillir les personnes en difficultés et analyser la demande pour favoriser la démarche d'accompagnement Participer à la définition des orientations en matière de politique sociale et les mettre en œuvre: Se référer aux données issues de l'Analyse des Besoins Sociaux et élaborer des propositions en matière sociale Communiquer avec les différents interlocuteurs (élus, agents, usagers, etc.) , les institutions et les associations , afin de connaître et de s'adapter aux évolutions du territoire Promouvoir les services d'actions sociales en place, par une communication externe dynamique Assurer assistance et conseil auprès de l'élu en charge de l'action sociale et les administrateurs Organiser, mettre en œuvre et évaluer la politique sociale sur le territoire de la commune : Traduire en plan d'actions les orientations de la politique élaborée en collaboration avec le Président du CCAS Participer[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement et RH pour rejoindre notre équipe RH composée de 4 personnes. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous contribuerez aux missions de recrutement ainsi qu'aux sujets RH. Vos missions principales Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement : Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux Sourcing et présélection des candidats Conduire certains entretiens de recrutement en binôme avec les responsables de services Assurer le suivi des candidats tout au long du processus et garantir une expérience candidat positive Coordonner les échanges avec les managers et organiser les entretiens Rédiger les propositions d'embauche Mettre à jour les outils de suivi et les reportings recrutement Contribuer à des projets RH transverses (marque employeur, relations écoles,, amélioration des process, salons de recrutement.) Suivi des besoins intérimaires : gestion de la relation quotidienne avec les prestataires, relevés d'heures, facturation et reporting Administration du personnel : Participation aux processus[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission : Sous l'autorité du Chef de service et de la Direction, vous accompagnez des enfants et adolescents dans le cadre d'un placement à domicile, en articulant votre action entre dynamique familiale, environnement social et projet personnalisé. Vous êtes garant de la protection, de la sécurité et du bien-être des jeunes, tout en favorisant leur autonomie, leur inscription sociale et le maintien ou la restauration des liens familiaux. Vos principales responsabilités : - Accompagner les jeunes individuellement et collectivement, dans une dynamique de bientraitance - Mettre en œuvre les projets personnalisés en lien avec les familles et les partenaires - Prévenir et gérer les situations de crise (fugues, violences, conduites à risque, etc.) - Assurer une veille éducative et sécuritaire, signaler toute information préoccupante - Rédiger les rapports éducatifs, notes d'évolution et écrits professionnels dans le respect des délais légaux - Participer aux réunions, audiences et instances institutionnelles - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs Fonction spécifique : Coordinateur de Projet Vous êtes référent[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Amicale du Nid, née en 1946, est une association nationale, laïque et indépendante de tout parti et de toute organisation. Son engagement s'inscrit dans les principes de liberté, d'égalité, de solidarité et de respect de l'autre, sans laisser place ni à une conception moraliste de la sexualité, ni à la complaisance vis-à-vis de la violence qu'est la prostitution. Ses principes d'action s'inscrivent dans une vision abolitionniste visant à lutter contre le système prostitutionnel et à accompagner ses victimes. Elle s'inscrit dans le refus de toute forme de discrimination, d'homophobie, de transphobie, de discrimination, de racisme et de sexisme. En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2024, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 637 personnes. L'Amicale du Nid 93 opére actuellement un changement au sein de son CHRS avec la création d'un service d'accompagnement à la vie quotidienne à destination de victimes de violences[...]

photo Chargé / Chargée de communication sociale

Chargé / Chargée de communication sociale

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 57, Moselle, Grand Est

Dans un contexte de structuration interne, de montée en compétence des équipes et de valorisation de son projet associatif, l'ACSH souhaite renforcer une fonction transversale stratégique mêlant communication RH, coordination de projets, accompagnement des équipes et animation de dynamiques collectives. Le poste vise à : - Structurer durablement la communication interne et institutionnelle, - Renforcer la lisibilité du projet associatif et le sentiment d'appartenance des équipes, - Développer une démarche de marque employeur et d'expérience collaborateur adaptée au secteur associatif, - Coordonner des projets transversaux impliquant des acteurs multiples, - Accompagner les équipes par des actions à dimension pédagogique et formative. Ce poste nécessite une forte autonomie et une capacité à évoluer à l'interface entre communication, ressources humaines, pédagogie et coordination territoriale. Missions principales 1. Communication interne - Concevoir, piloter et déployer la stratégie de communication interne de l'association dans un environnement multi-sites. - Structurer les circuits d'information et les outils collaboratifs internes. - Produire des contenus à forte valeur[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En raison d'une restructuration et en adéquation avec les dynamiques souhaitées pour les saisons à venir, le Ciel crée un poste de chargé-e de projets de développement. Sous la responsabilité de la directrice et en lien étroit avec elle, il/elle sera en charge de la coordination, de la mise en oeuvre et du suivi des projets de développement du Ciel. Il/elle participera également à la réflexion et à la conception de ces projets. En lien avec le projet artistique et culturel du théâtre, ces projets se déclinent autour de trois grands axes : 1. Déploiement européen (environ 40% du poste) - Participer à la réflexion autour de la dimension européenne du projet du Ciel - Assurer la mise en œuvre et le suivi d'un projet de coopération à l'échelle européenne (pilotage, coordination, liens avec les partenaires en France et en Europe...) - Participer à la conception des futurs projets du Ciel incluant cette dimension européenne puis mise en oeuvre et suivi de ces projets - Assurer une veille des programmes, appels à projet et financements à l'échelle européenne - Participer à la rédaction de candidatures pour des programmes européens 2. Développement des publics (environ 40% du[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 80 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, la Directrice des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale et d'accompagnement social. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Paris 14 I Saint-Jacques, (116[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 80 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, la Directrice des établissements recherche pour ses résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale et d'animation collective. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Paris 14 I Santé (188 logements)[...]

photo Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Commercial itinérant - Expertise bâtiment (H/F) Localisation : Département 83 et départements limitrophes Contrat : CDI - Temps plein Organisation du temps de travail : Forfait jours Classification : Cadre de niveau 6 - Convention collective des entreprises d'expertises en matière d'évaluations industrielles et commerciales Rattachement hiérarchique : Responsable Commercial Description Entreprise spécialisée dans l'expertise bâtiment depuis plus de 20 ans et présente sur tout le territoire national, Assistance Expertise Bâtiment renforce son équipe et recrute un commercial itinérant pour développer son activité sur le secteur 83 et limitrophes. Le poste combine prospection terrain, développement de partenariats et commercialisation de missions d'expertise, au sein d'une structure organisée et en croissance. Finalité du poste Le poste a pour objectif de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise sur son périmètre géographique par la commercialisation de missions d'expertise bâtiment. Le commercial itinérant est chargé d'identifier les opportunités commerciales, de transformer les demandes en missions d'expertise, et de structurer un réseau d'apporteurs[...]

photo Commercial(e) en produits alimentaires secs en gros

Commercial(e) en produits alimentaires secs en gros

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Notre client VF Armorique Distribution est une Entreprise familiale totalement indépendante en plein développement employant 25 personnes et basée en Bretagne à Guingamp, rayonnant sur la Bretagne et les Pays de Loire et présente principalement sur les marchés de la boulangerie artisanale et de la restauration. Elle diffuse des produits de qualité et propose une large gamme de 10000 références aux artisans professionnels. Recrutement d'un(e) Commercial(e) Développeur(se) Restauration/Boulangerie artisanale pour la région: Côtes d'Armor (Guingamp, Dinan) [...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LAHSo est une association à but non lucratif reconnue d'intérêt général. L'association est composée d'une centaine de salariés exerçant sur 4 domaines : Le Logement et l'Hébergement, l'Insertion Professionnelle, L'Accueil de jour, La Petite enfance. Dans le cadre du développement de ses activités d'accompagnement à l'emploi et aux mobilités, LAHSo recrute un de Job Coach, pour notre Lieu Ressources au Siège : Un.e Job Coach, chargé.e de prospection entreprises vers la mobilité - CDD à temps plein de minimum 3 mois Le programme EMILE (Engagés pour la Mobilité et l'Insertion par le Logement et l'Emploi) accompagne des personnes mal logées et en difficulté d'insertion professionnelle vers un nouveau projet de vie dans un territoire d'accueil. Déployé depuis Lyon, il est en partenariat avec l'Ain, le Cantal, la Lozère et l'Allier. L'accompagnement repose sur une collaboration étroite avec les réseaux locaux (structures d'hébergement, employeurs, acteurs de l'emploi) ainsi que les structures d'accompagnement du réseau EMILE sur chaque territoire, garantissant un suivi adapté aux besoins professionnels et résidentiels des candidats. Dans le cadre du début d'année, vous venez[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) du service d'aide à Domicile H/F, vous souhaitez mettre vos compétences au service des personnes en perte d'autonomie ? Missions principales : En tant que coordinateur(trice) du service d'aide à domicile, vous serez en charge de : Assurer l'accompagnement et la prise en charge des bénéficiaires en organisant et ajustant les interventions selon leurs besoins. Organiser les interventions en conformité avec les règles sociales, sanitaires et associatives. Garantir la qualité de la relation entre les bénéficiaires et les intervenant.es en respectant les principes éthiques du secteur. Manager l'équipe d'intervenant.es en favorisant une dynamique de travail collaborative. Contribuer au développement des activités de l'association et à la dynamique des équipes semi-autonomes (TEAM). Assurer le suivi et l'évaluation des interventions tout en rendant compte de votre activité. Axes spécifiques du poste : Le poste de coordinateur.rice SAD peut inclure trois missions complémentaires : Évaluation des besoins, mise en place des interventions et développement des partenariats. Management et gestion des ressources humaines. Suivi des interventions[...]

photo Sushiman / Sushiwoman

Sushiman / Sushiwoman

Emploi Restauration - Traiteur

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter un espace de confection dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok. Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 4 activités : Sushi / Wok / Poké/ Snacking. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau. Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité. Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand. Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance: - Formation administrative - Formation commerciale - Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial. Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce[...]

photo Manager transaction service

Manager transaction service

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Contexte.Nous recherchons une personne mobile sur l'agglomération Lyonnaise.Vous avez envie de.Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences au travers d'une passion commune pour les produits de votre périmètre. Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques (disponibilité produits, balisage..) et en proposant un accueil de qualité.Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté (partenariats/animations commerciales...) et en en ajustant les gammes aux évolutions du marché.[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/230000191 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux. La mise en oeuvre des actions de prévention, protection de l'enfance et de l'adulte, d'insertion et de lutte contre les exclusions : o Accueil, écoute, information, o Élaboration d'un diagnostic psycho-social en fonction des demandes, o Orientation vers les institutions partenaires et facilitation de l'accès aux droits, médiation et négociation auprès des organismes extérieurs -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 88, Vosges, Grand Est

Le Service d'Hébergement et d'Accompagnement Éducatif Diversifié (SHAED), implanté à Monthureux-sur-Saône, accueille et accompagne des Mineurs Non Accompagnés (MNA) à travers trois dispositifs : * La mise à l'abri des jeunes se déclarant MNA ; * L'accueil des jeunes confiés de moins de 16 ans ; * Le dispositif Parentalité, destiné aux jeunes mineures enceintes ou parents d'un enfant de moins de trois ans. Le Service Émeraude regroupe deux dispositifs dédiés aux MNA : * La mise à l'abri * L'accompagnement des jeunes en recours. Sa mission principale est de proposer un accompagnement global incluant l'hébergement aux jeunes se présentant comme mineurs non accompagnés, pendant toute la durée de leur phase d'évaluation. Les missions qui vous sont proposées : * Assurer l'accueil physique et téléphonique du service ; * Gestion du secrétariat du pôle et de l'organisation du circuit courrier ; * Effectuer un suivi mensuel des salariés en lien avec le service RH (gestion de planning) ; * Assurer la gestion administrative et comptable de l'activité ; * Réaliser la facturation de l'hébergement et de l'encaissement lié à l'activité ; * Réaliser le suivi de l'activité,[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

ACOD est une association créée en 2011. Elle agit pour lutter contre l'extrême pauvreté, favoriser l'éducation, promouvoir l'égalité et améliorer la santé des populations. Depuis 2011, ACOD mène des actions de solidarité et d'accompagnement : aide alimentaire, lutte contre l'isolement des personnes âgées, prévention des accidents domestiques, accompagnement scolaire des élèves fragiles et promotion des parcours d'excellence. Chaque année, ACOD accompagne entre 15 000 et 20 000 usagers et soutient une centaine de porteurs de projets, en lien avec les réalités des territoires et les politiques locales. SECTEURS CONCERNE : VAUCLIN- STE LUCE-RIVIERE SALEE-DIAMANT/TROIS ILETS-DUCOS/LAMENTIN-FORT DE FRANCE/SAINTE MARIE-TRINITE Finalité du poste L'éducateur-trice en charge de la parentalité accompagne les élèves et leurs familles afin de favoriser la réussite scolaire, le bien-être de l'enfant et le renforcement du lien parents-école. Il/elle met en place des actions de soutien à la parentalité, de prévention et de médiation éducative. Missions principales 1. Accompagnement des élèves Soutenir les élèves dans leur parcours scolaire et éducatif Favoriser l'autonomie, la confiance[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BA973-ATB-114140 Groupe RIFSEEP : 1   Durée attendue sur le poste : 4 ans  Vos activités principales  Le (la) chef(fe) du CERT est principalement chargé(e) de : * piloter l’activité du CERT et manager l’équipe : • superviser l’organisation et le fonctionnement pour garantir son efficience (objectif de production et respect des délais d’instruction) • veiller au respect des délais d’instruction, à l’application de la réglementation et des procédures qualité *assurer la sécurité juridique des décisions prises par le CERT • assurer la veille réglementaire et suivre les évolutions relatives aux procédures de délivrance des CNI et des passeports • veiller à la lutte contre la fraude en lien avec le référent fraude • superviser l’instruction de certains dossiers particulièrement complexes * assumer la communication avec les partenaires du CERT • animer le partenariat avec les différents interlocuteurs (mairies, PAF, procureur…) • être l’interlocuteur des services de l’administration centrale en particulier de la DLPAJ (aspects réglementaires) et de l’ANTS (aspects applicatifs) * assurer le suivi de l’activité et les remontées statistiques de la plateforme  Votre[...]

photo Opérateur / Opératrice sur marchés financiers

Opérateur / Opératrice sur marchés financiers

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La Direction de la commande publique responsable compte 32 agent-es dont les missions sont de développer une approche transversale et partagée des contrats publics à destination de l'ensemble des services de la collectivité. Elle met en œuvre la politique des achats et de la commande publique responsable de la Ville et de l'Eurométropole conformément aux orientations définies par le schéma de promotion des achats socialement et écologiquement responsables (SPASER) en s'appuyant sur ses deux services : Partenariats et Achats et commande publique, pour un effectif total de 35 agent-es. Ainsi, elle accompagne et aide à identifier la solution contractuelle la plus adaptée et intervient en soutien des services opérationnels, sur les aspects administratifs, juridiques, stratégiques et financiers pour la mise en place et le suivi des concessions, délégations de service public et entreprises publiques locales de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Achats et commande publique, au sein duquel 24 agent-es mettent en œuvre et coordonnent la politique des achats de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg et,[...]

photo Responsable Qualité de Vie au Travail

Responsable Qualité de Vie au Travail

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction des Ressources humaines compte 175 agent-es dont les missions sont de mettre en œuvre une politique des ressources humaines sociale, collaborative et éthiquement responsable. Vous ferez partie du service Prévention et qualité de vie au travail, au sein duquel 9 agent-es assurent la mise en œuvre de la politique en matière de prévention des risques professionnels tant physiques que psychosociaux ainsi que celles relatives à l'action sociale et à l'égalité professionnelle. Vous exercez vos missions en complémentarité du ou de la chargé-e de mission qualité de vie au travail et risques psycho-sociaux. Conscient-es des enjeux de la collectivité en matière d'attractivité notamment, vous participez par vos missions au développement d'une culture commune quant à la qualité de vie au travail en portant des projets et en diffusant à travers leurs actions les axes de développement validés par l'exécutif. Vous contribuez à l'amélioration directe des conditions de travail des agent-es et au développement des politiques publiques de la collectivité. Dans ce cadre : Vous assurez la co-coordination de la cellule d'alerte et d'écoute qui permet aux agent-es de signaler[...]

photo Responsable de rayon produits alimentaires

Responsable de rayon produits alimentaires

Emploi

-, 12, Aveyron, Occitanie

Votre mission principale : Développer les partenariats locaux et la satisfaction clients Vous motivez votre équipe grâce à votre implication et à votre tempérament de manager. Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la fraicheur de nos produits et le rayonnement des producteurs locaux. - Supervision complète des opérations du rayon : de la réserve au rayon - Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon - Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action - Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation - Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle dans une enseigne d'indépendants. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Coiffure - esthétique

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le vendredi 9 janvier à 9h. Inscription espace mes évènements ou auprès d'un conseiller france Travail.

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Coiffure - esthétique

-, 56, Morbihan, Bretagne

Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le vendredi 9 janvier à 9h. Inscription espace mes évènements ou auprès d'un conseiller france Travail.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O005251/222001068 Pour tous les bénéficiaires du RSA : - Assurer l’accueil et l’entretien d’orientation des bénéficiaires du RSA. - Recevoir tous les bénéficiaires du RSA ne disposant pas de référent unique dont les nouveaux entrants au RSA. - Être garant de la convocation des bénéficiaires du RSA, nouveaux entrants, dans les 15 jours au plus tard qui suit leur ouverture de droit au RSA. - Informer sur les droits et devoirs du dispositif. - Procéder à une évaluation globale de la situation. - Proposer, en conformité avec la loi du RSA, une orientation vers un dispositif d'accompagnement à l'emploi, socio-professionnel ou social en fonction de l’évaluation globale de la situation Dans le cadre de l’accompagnement global : - Réaliser le diagnostic social dans le cadre d’une orientation en accompagnement global. Pour l’ensemble des missions : - Être personne ressource dans le cadre des actions PDI, du partenariat avec les référents uniques, des actions du Pacte local des Solidarités et du dispositif accompagnement global. - Assurer un suivi administratif des orientations et travailler en articulation avec le référent administratif contractualisation[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance / * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) / * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) agent(e) de service intérieur pour le DITEP Saint Yves, situé à Aix-en-Provence, qui accueille des enfants âgés de 4 à 18 ans présentant des troubles du comportement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et bienveillante engagée dans leur accompagnement quotidien. Au quotidien, vous exercez les missions suivantes : - Contrôler et assurer l'hygiène et l'entretien des locaux selon un tableau de répartition des tâches - Nettoyage des locaux du site d'accueil : unité d'enseignants, salle de réunions, lieux d'activité, les ateliers, les bureaux, les couloirs - Respecter le plan de relève en cas d'absence d'un autre professionnel Maître / Maîtresse de Maison sur un autre groupe de vie de manière ponctuelle Autres : - Vous participez aux réunions institutionnelles et aux formations individuelles ou collectives auxquelles vous serez convoqué(e) Profil : - Vous faites preuve d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute, d'adaptation, ainsi que d'un réel esprit d'équipe. - Vous avez une première expérience dans l'entretien des locaux dans une structure relevant du secteur médicosocial ou hospitalier. - Vous[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons des Conseillers en immobilier indépendants H/F. Que vous ayez de l'expérience et des connaissances ou non en immobilier, nous vous formons dès votre intégration et tout au long de votre carrière chez nous ! Vos missions ? Vous serez en charge des projets immobiliers Achats / Ventes / Location de vos clients de A à Z, dans une relation de confiance et de proximité. Véritablement un métier de « terrain » où vos qualités de négociateur et surtout relationnelles seront valorisées ! Vous développerez votre portefeuille clients et assurerez le suivi de vos dossiers jusqu'à la signature de l'acte de vente. Advicim vous apporte : - Des formations et un accompagnement personnalisé (coachs régionaux, ateliers prospection, large choix de formation thématique en visio...) - Des supports de communication personnalisés - Une diffusion de vos annonces sur les sites partenaires les plus performants (Le Bon Coin, Se Loger, A Vendre A Louer, Logic-Immo...) - Des commissions allant de 65% à 96% des honoraires d'agence (rémunération annuelle moyenne 35K/ an) + Possibilité de revenus complémentaires (partenariat courtier, gestion locative...) - Des outils pour faire[...]

Ressources supplémentaires